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          学术实习

          学术实习帮助学生学习转化为行动。
          我们相信,实习生获得的不只是以上工作经验。他们应该建立在工作世界从教室的概念和情况之间的连接。他们应该完善自己的技能和充当领袖。罗德学生能胜任许多专业活动,包括会计,研究,技术写作,营销和咨询。

          罗德学术实习生春季或秋季学期(约140总小时)期间每周工作10小时,接收四个小时学分的。虽然学生没有支付他们的工作,下面的指南旨在确保实习提供了宝贵的学术和专业经验。

          我怎样才能成为一个学术实习赞助商?
          下载并填写 实习申请表,并返回到求职服务。所有的学术实习必须包括:

          • 面向项目的工作或职业有关的活动,涉及到学习的学生的区域
          • 谁将会分配工作,解释它的相关性,并提供持续的评估导师

          当为提交提案的截止日期?
          因为实习是教学计划的一部分,学生注册批准的实习提前学期几个月的时间。提案必须由在实习开始的学期适当的截止日期提交到求职服务:

          • 实习的建议,在秋季semester- 2月1日完成。
          • 实习建议在弹簧semester-九月完成1

          我可以期待什么后,我提交的提案?
          教职员工会审核您的建议,并确定它是否适合学分。一旦被接受,你的实习将在实习列表页面中列出。

          就业服务中心联系人前瞻性实习监事在十一月初导演安排春季实习,4月上旬安排秋季实习。

          什么是学术实习的指导方针?
          参加学术实习计划,实习必须与一个或一个以上的 学术部门 在罗得岛。

          雇主责任:

          • 实习生的工作一定要面向项目。没有工作的25%以上应包括文书的责任(如复印,传真,接听电话,推销电话来安排约会,归档和打字)。无需引导互联网上的扩展研究也是不恰当的。
          • 实习生必须到专业的工作人员,不属文书工作人员报告。
          • 实习生导师必须在学期开始的实习生见面,提供取向和解释的职责和期望。
          • 主管被鼓励在整个实习提供反馈。学生的正式书面评估将通过就业服务在学期结束时提出要求。

          学生的责任:

          • 申请人必须是初级或高级与至少2.5的整体GPA。学生还必须获得由教师实习协调员,谁决定学生的防备实习批准。
          • 学生预计将每周工作10小时约14周。实习生必须通知要求的时间过的主管,并安排来弥补错过的时间。
          • 实习生必须由雇主的有关行为,着装和协议政策遵守。
          • 实习生预计将完成彻底的和及时的方式全部分配。
          • 整个实习期内,鼓励学生寻求主管的反馈。学生将完成在缔结实习经历的书面评价。

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